Gestionnaire de paie H/F
Nancy (54)
CDI
Ressources Humaines / Formation
Gestion de la paie
2 ans et plus
Bac +2
De 26 000 € à 32 000 € par an
Description
Nous recherchons pour notre siège social situé à Nancy un gestionnaire de paie H/F en CDI à temps plein (39h) Finalité majeure : Au sein du département RH, vous intégrerez le pôle GAP et travaillerez au sein d’une équipe de 7 gestionnaires encadrée par une Responsable Paie, où vous aurez la gestion d’un portefeuille d’environ 280 salariés. Missions : - Assurer la gestion administrative du personnel, depuis le contrat de travail jusqu’au solde de tout compte, - Assurer la gestion de la paie de A à Z (établissement des bulletins, DSN, contrôle paie, etc…) - Assurer l’analyse, le traitement et la saisie des divers éléments de paie - Assurer le contrôle de l’application des règles sociales et du respect des règles de la convention collective (heures supplémentaires, astreintes, travail de nuit, etc…) - Assurer la mise en œuvre des procédures paie et administration du personnel
Profils recherchés
Capacités requises : - Faire preuve d’autonomie, de rigueur, de capacité d’analyse et d’organisation - Avoir un esprit de synthèse - Avoir le sens du travail en équipe - Faire preuve de réactivité et avoir le sens de la confidentialité Exigences du poste : - Formation Bac +2/3 en paie - Une première année d’expérience est souhaitée - La connaissance de l’applicatif GRH et de la CCNT Sécurité sociale ainsi qu’une très bonne maîtrise des outils informatiques seraient un plus pour votre candidature